Situatives Konfliktmanagement

Konflikte gehören zum Alltag jeder Führungskraft. Doch die Art und Weise, wie du mit diesen umgehst, entscheidet über Erfolg oder Misserfolg – sowohl für dein Team als auch für das gesamte Unternehmen.

Mit unserem Leadership-Workshop (2 Tage):

Im situativen Konfliktmanagement lerne in zwei Tagen zu je zwei Stunden, in nahezu jeder Business-Situation souverän, lösungsorientiert und empathisch zu agieren.

Was dich erwartet:

• Praxisnahe Strategien: Entwickle gezielte Ansätze, um Konflikte frühzeitig zu erkennen, richtig einzuschätzen und nachhaltig zu lösen.

• Individuelle Fallbeispiele: Arbeite an echten Situationen aus Ihrem Berufsalltag, um das Gelernte direkt anzuwenden.

• Methodenvielfalt: Entdecke Techniken wie Deeskalationsstrategien, aktives Zuhören und systemisches Denken.

• Selbstreflexion: Erfahre, wie deine eigene Haltung und Kommunikation Konflikte beeinflussen – positiv wie negativ.

Für wen ist dieser Workshop geeignet?

• Führungskräfte, die deine Teams effizienter und harmonischer führen möchten.

• Manager, die regelmäßig mit schwierigen Entscheidungen oder internen Spannungen konfrontiert sind.

• Projektleiter, die mit verschiedenen Interessen, Meinungen und Arbeitsstilen jonglieren müssen.

• Unternehmer, die sich eine konfliktfreie Unternehmenskultur wünschen.

Für wen ist dieser Workshop nicht geeignet?

• Personen, die glauben, dass Konflikte ausschließlich negativ sind und keine Chance für Wachstum bieten.

• Menschen, die sich nicht mit persönlicher Reflexion oder eigenem Führungsverhalten auseinandersetzen möchten.

• Führungskräfte, die bereits in einem vollständig konfliktfreien Arbeitsumfeld tätig sind.

Warum lohnt es sich, teilzunehmen?

• Effizienzsteigerung: Weniger Konflikte bedeuten mehr Fokus und Produktivität im Team.

• Bessere Entscheidungen: Konflikte richtig zu moderieren führt zu durchdachten und breit akzeptierten Lösungen.

• Persönliche Weiterentwicklung: Sie stärken deine eigene Führungskompetenz und schaffen Vertrauen bei Ihren Mitarbeitern.

• Nachhaltige Konfliktprävention: Du lernst nicht nur, Konflikte zu lösen, sondern auch, wie du diese von Anfang an meistern kannst.

Deine Vorteile auf einen Blick:

• Hochqualifizierte Trainer mit langjähriger Erfahrung.

• Praxisorientierte Übungen für maximale Relevanz.

• Persönliches Feedback und individuelle Optimierung.

• Zugang zu exklusiven Materialien und Tools, die Sie langfristig unterstützen.

Melde dich jetzt an und werde zu einem Meister im Konfliktmanagement – souverän in jeder Business-Situation!